Искать
«Я ухожу»
Автор: Мария ЧУГУНОВА
12.04.2024
09:55
5 апреля в Барнауле прошло ежегодное собрание Союза фермеров. Несомненно, этот день стал историческим для фермерского Алтая.

Самое громкое и неожиданное событие - уход с поста председателя Совета Союза Александра Балакова, занимавшего эту должность на протяжении 20 лет, и избрание нового председателя. Им стал Никита Кожанов – представитель известной в регионе аграрной династии.

Кроме того, в минувшую пятницу существенно изменился состав Совета фермерской организации. Его покинули сразу три человека: Евгений Долгов (Ребрихинский район), Анатолий Иванов (Косихинский район) и Александр Степанов (Калманский район). Их место заняли молодые ребята: Денис Рифер (Калманский район), Алексей Болотин (Кытмановский район) и Сергей Васичев (Романовский район).  

Бессменным исполнительным директором остается Александр Вайс. Ему и предстоит работать с обновленной командой. Удачи, Александр Александрович!

О чем говорил Александр Балаков

О ряде проблем, стоящих перед аграриями, на собрании заявил председатель Совета Союза фермеров Алтайского края Александр Балаков. Выделим основные моменты его выступления.

Снижение доходности и рентабельности

Третий год подряд снижается доходность и рентабельность сельхозпредприятий.

За 2 последних года аграрии страны произвели 300 млн. тонн зерна – исторический рекорд! Заметно вырос экспорт продовольствия. Но крестьяне становятся не богаче – они становятся беднее.

Почему так происходит?

Да потому, что цена реализации сельхозпродукции значительно упала - и продолжает падать, при этом затраты на производство резко выросли - и продолжают расти. Трактора, комбайны, запчасти за три года подорожали значительно. Растет цена на дизтопливо, средства защиты растений, семена. Тариф на электричество для сельхозпроизводителей по прежнему в 2 раза выше, чем для промышленных предприятий.

Что делают фермеры? АККОР подготовила и направила обращение на имя президента страны с просьбой обнулить зерновую экспортную пошлину - иначе АПК потеряет высокие достижения в производстве зерновых, масленичных культур.
"Не решим эту проблему – будут серьезные последствия. Они уже появляются. На авито массово продают не только сельхозтехнику, но и хозяйства в целом", - говорит Балаков.

Кадры как боль

Можно ли говорить о будущем с нерешенным кадровым вопросом? Вопрос риторический.

Уезжают из села и специалисты, которые получают и 50, и 70 тысяч рублей в месяц. Уезжают молодые водители, трактористы, комбайнеры - прежде всего из-за отсутствия необходимой соцсферы. Сказываются отсутствие в селе укомплектованной школы, детского садика и медицинского учреждения. Нет врачей, учителей.

В селе остаются, как правило, пожилые и те, которые не могут перебраться в город по различным причинам. Стареют специалисты высшего и среднего звена управления.

При всеобщем дефиците кадров трудовые ресурсы, естественно, перетекают в другие отрасли, туда, где заработки выше. Фермеры же не могут бесконечно увеличивать заработную плату. Не из чего. Доходы не позволяют.

Сегодня государству необходимо создать условия, прежде всего для развития сельхоз-предприятий без дополнительных обременений. А после предприятия сами обеспечат условия по созданию рабочих мест, решению социальных вопросов.
На взгляд Союза фермеров, изменение позиции государства в этом направлении – одна из основных задач, требующих незамедлительного решения на самом высоком уровне.

Нормы не во благо

Два года назад фермерское сообщество активным образом выступало против введения нормы ФГИС «Зерно», "Сатурна" и т.д. - аграриев тогда поддержали практически все участники продовольственной цепочки. Совместно удалось значительно сократить требования, но отменить обязанность применения не удалось.

"Уже прошло более двух лет с момента действия этих норм. И их полезность по-прежнему остается под сомнением – при этом добавляются новые! Мы и наши специалисты становимся либо бухгалтерами, либо фантастами, придумывающими неосуществленные фактически мероприятия в отчетах. Агрономы уже практически не занимаются своими прямыми профессиональными обязанностями – они вынуждены заниматься всякого рода отчетами. Нагрузка на бухгалтеров колоссально увеличилась с введением электронного документооборота. Стало больше бумажной волокиты, а должно быть наоборот.

Сегодня бухгалтер вынужден не только вести финансовый учет и отчетность, но и вести различные ФГИСы, ЕГИСы и прочее. В селе и так кадровый голод, а данные нововведения еще усугубляют обстановку, доводя её до критической. Специалисты не выдерживают нагрузки, уезжают в город", - заявил Александр Балаков.

**
Что сделано за 20 лет

В ходе собрания о своем решении уйти с поста председателя Совета Алтайского краевого Союза крестьянских (фермерских) формирований заявил Александр Балаков, занимавший этот пост в течение последних 20 лет.

Приводим выступление Александра Балакова с небольшими сокращениями:

- Прошло двадцать лет с тех пор, как вы доверили мне возглавить наше объединение. За это время произошло много различного рода событий. На первом этапе благодаря принятию неординарных решений, нам с вами удалось сохранить Союз фермеров, а также создать благоприятные условия для его нормальной деятельности. Для работы исполнитель-ной дирекции сформирован бездефицитный бюджет для исполнения функциональных обязанностей.

В результате наше объединение из отстающих вышло в десятку лучших объединений АККОР.

Совместными усилиями вертикали фермерского объединения удалось решить немало вопросов, влияющих на деятельность сельхозпредприятий. Не без нашего участия появились программы поддержки сельхозпредприятий «Начинающий фермер»,

«Развитие кооперации и семейных ферм». Была реализована наша инициатива о предоставлении кредитных ресурсов сельхоз предприятиям с компенсированной процентной ставкой. Эта норма востребована и по сей день, что позволяет значительно сократить затраты при пользовании кредитами.

Нам удалось отстоять норму, определяющую квоту не менее 20% для малого аграрного бизнеса от общей суммы предоставляемых субсидий, а также кредитных ресурсов.

Перечень решенных вопросов довольно обширный, но, к сожалению, нерешенных проблем еще много, в докладе я озвучил часть из них.

Сегодня мы выбираем новый состав Совета и нового председателя. Я считаю, что Совет отработал с полной отдачей. О моей работе как председателя судить вам. Но я честно и ответственно, с полной отдачей, насколько хватало моих способностей, все 20 лет защищал интересы крестьян, выстраивал наши взаимоотношения с властью, раз-личными госструктурами, участвовал в различных объединениях, общественных Советах. Я всегда высказывал свою точку зрения на происходящие события, изменения законодательства и т.д.

Вместе с членами Совета мы укрепляли в целом наше объединение. И сегодня я могу сказать, что наш Союз является самым стабильным общественным объединением. И я надеюсь, что он будет существовать и развиваться и далее.

Желаю новому председателю и Совету, который мы сегодня изберем, уверенности в себе, удачи, новых идей и плодотворной работы.

Я ухожу с должности Председателя, но в Союзе остаюсь, и если потребуется, готов всегда прийти на помощь. Спасибо за доверие и успехов всем в нелегком крестьянском труде!


**
МНЕНИЕ

Евгений Долгов, фермер:

«Ухожу из совета, но не из Союза»

- Есть замечательная поговорка: всему своё время. Сейчас просто необходимо влить новую кровь. Уходим четверо самых старых - из Совета, но не из Союза, это раз. Всегда на связи и готовы помочь, если нужно поделиться опытом, это два. Ну и молодые ребята, которых изберут в Совет, и новый председатель смогут, опираясь на весь наработанный опыт и нашу с вами поддержку, придать новый импульс всему фермерскому движению.

Аналогия: немножко грубо, но, на мой взгляд, точно. Советский Союз не развалился бы, если бы у, на то момент ещё уважаемого Леонида Ильича хватило мудрости уйти с почетом году так в 1975-м. И противоположность: Дэн Сяопин. Начал реформы, придал им нужный вектор и передал бразды правлениями более молодым. Жизнь меняется, появляются новые задачи, требующие новых механизмов их решения, поэтому очень важно во-время менять управленцев, чтобы не впасть в застой! Это если коротко...

Спасибо за тёплые слова, друзья мои! Мне очень приятно! Я уверен: вместе, используя опыт и чуйку "стариков", и энергию и, в хорошем смысле, бесшабашность и смелость "молодых", сможем выстоять перед новыми трудностями, помочь друг другу - где словом, где делом!

И, самое главное, будем продолжать учиться отстаивать наши интересы, а значит, интересы всех крестьян на всех уровнях, перед любыми уровнями власти. Здесь у нас ещё поле непаханое... А сделать это мы можем только вместе! Отдельно к каждому из нас ни один чиновник не снизойдет!

**
На собрании Александру Балакову была вручена заслуженная награда — золотая медаль "За вклад в развитие агропромышленного комплекса России".

**
Подробное интервью с Никитой Кожановым мы напечатаем в следующем номере «Алтайской нивы».

Возврат к списку

Новый сорт подсолнечника алтайской селекции внесен в Госреестр
Новости
03.05.2024
11:34
Автор: altairegion22.ru
Это кондитерский сорт Макс
Со школьной скамьи до рабочего места
Новости
03.05.2024
11:22
Автор: Елена НЕСТЕРЕНКО
Как в крае планируют улучшить систему подготовки кадров для АПК
Краевой минсельхоз определил самые продуктивные молочные хозяйства
Новости
02.05.2024
09:45
Автор: Минсельхоз АК
За I квартал 2024 года
Добровольно - значит, с большей отдачей
Новости
02.05.2024
09:39
Автор: Глеб КОЛЕСНИКОВ
Как роботы помогают улучшать красную степную породу скота
О новой системе подготовки кадров для АПК пишет «Алтайская нива»
Новости
02.05.2024
09:37
Автор: "АН"
В чем суть программы "Профессионалитет"

Цифра дня

Более 1000 наименований
вошли в новый перечень биопрепаратов и биоудобрений, который опубликовал Союз органического земледелия, в производителях значатся 85 компаний.
вошли в новый перечень биопрепаратов и биоудобрений, который опубликовал Союз органического земледелия, в производителях значатся 85 компаний.